亞洲大學經營管理學系

1. Reliability Engineering & System Safety、International Journal of Reliability, Quality and Safety Engineering國際期刊之編輯委員
2. Advances in Operations Research (AOR) 之副主編

1. 亞洲大學經營管理學系講座教授
2. 靜宜大學統計資訊學系講座教授及終身講座教授
3. 國立台灣科技大學終身榮譽講座教授
4. 國立台灣科技大學工業管理系講座教授
5. 科技部95年度傑出特約研究員獎
6. 科技部工業工程與管理92、89年度特約研究員
7. 科技部工業工程與管理87、84、82年度研究傑出獎
8. 科技部工業工程與管理81、80年度研究優等獎

在2018年創立國際期刊：Queueing Models and Service Management (QMSM)，並擔任QMSM 主編 (總編輯)，曾擔任 Quality Technology & Quantitative Management (QTQM) 副主編及多個知名期刊的論文審查委員。研究重點在排隊理論及可靠度領域，目前已發表超過120篇期刊論文，包括很多SCI級別的期刊如Omega, Microelectronics and Reliability, Naval Research Logistics, Journal of the Operational Research Society, European Journal of Operational Research, Computers and Operations Research, International Transactions in Operational Research, Computers and Industrial Engineering, Applied Mathematical Modeling, Mathematical Methods of Operations Research, Applied Mathematics and Computation, International Journal of Systems Science, International Journal of Advanced Manufacturing Technology, Journal of Manufacturing Systems, Journal of Optimization Theory and Applications, Journal of Computational and Applied Mathematics, Reliability Engineering and System Safety,  and etc

1. 國科會最高主持費獎勵 (2004~2006)
2. 國科會甲種研究獎勵 (1990, 1991, 1993, 1995, 1996, 1997, 1998, 1999, 2000)
3. 國科會優等研究獎勵 (1992, 1994)
4. 國立中興大學研究績優教師獎 (2005)
5. 靜宜大學資訊管理系蓋夏獎 (2015)

1. 擔任 JIPE 主編
2. MEQ: An International Journal 副主編及多個知名期刊的學科編輯以及編輯委員，目前已發表262+篇期刊論文以及200多篇會議論文
3. 目前還是中國創新管理發展學會理事長(CIIMD)，商業創新和技術管理國際學會(ISBITM)的副主席以及多個國際學術組織理事
4. 科技部工業工程學門-規劃/審查/複審委員

1. 2021 榮獲印尼教育文化部世界級教授計劃
2. 斯坦福大學2020/2021年全球前2%科學家名單
3. 2012獲得中國科學院優秀青年計劃
4. 谷歌 H-index: 57；Scopus H-index: 46
5. 谷歌引用率企業永續發展領域-世界第五
6. 谷歌引用率可持續供應鏈管理領域-世界第三

1. 亞洲大學講座教授兼管理學院院長(2015 ~ 2019，2017獲AACSB認證)
2. 亞洲大學經營管理學系講座教授(2015 ~ 2019)
3. 中興大學科技管理研究所終身特聘教授 (2020 ~ 迄今)[終特字第74號]
4. 中興大學科技管理研究所所長 (2011 ~ 3)
5. 擔任英國Creativity and Innovation Management「創意與創新管理」國際期刊編審委員  [英國Blackwell Publisher 出版，SSCI] (2005年6月~迄今)
6. 擔任英國International Journal of Entrepreneurial Behaviour & Research 「創業行為與研究」國際期刊編審委員 [英國Emerald Publisher出版，SSCI] (2006年8月~迄今)
7. 擔任「科技管理學刊」編審委員[國科會TSSCI期刊] (2013年~迄今)
8. 中華民國科技管理學會院士 (2019)
9. 台中市科技管理學會理事長第六屆暨第七屆 (2019 ~ 2023)

1. 連續2020 & 2021兩年晉列「全球前2%頂尖科學家暨科學影響力排行榜（World’s Top 2% Scientists 2020 & 2021）」(史丹佛大學發布)
2. 榮獲2022年中華民國科技管理學會暨研討會「場次優秀論文發表獎」(陳明惠、涂鈞華，Chen, M.-H. & Tu, C-H. (2022). Do social media use and addiction create more online social capital?，台灣大學，12月1-2日.)
3. 共同指導碩士生江珮珊榮獲2022年中華民國科技管理學會「科技管理碩士論文獎」優等獎 (江珮珊，R&D Organizational Structure, Technological Capability, and Innovation Performance: The Moderating Role of R&D Slack)
4. 榮獲2021年第八屆海峽兩岸科技管理學術年會暨研討會「最佳論文獎」 (陳明惠、張泰維，Chen, M.-H. & Chang, T-W. (2021). Knowledge sharing, social ties and learning community，河南科技大學，洛陽，10月22. (online conference).
5. 榮獲2020年中華民國科技管理學會暨研討會「最佳論文獎」(陳明惠、楊靜宜，Chen, M.-H. & Yang, J-Y. (2020). Entrepreneurs’ Creativity Cognitive Style and Well–Being: The Perspective of Self–Determination Theory?，交通大學，12月10-11日.)
6. 榮獲2020年中華民國科技管理學會暨研討會「最佳論文獎」(陳明惠、張家瑭，Chen, M.-H. & Chang, C-T. (2020). Managers’ Flexibility and Creative Behavior: Cognitive Style as the Moderator，交通大學，12月10-11日.)
7. 榮獲2019年中華民國科技管理學會暨研討會「最佳論文獎」(陳明惠、曾靖雅，Chen, M.-H. & Tseng, C-Y. (2019). Stress and Well-being: Mediating Roles of Internet Addiction and Coping Styles)
8. 指導博士生Somya Agrawal榮獲2018年中華民國科技管理學會「科技管理博士論文獎」佳作 (Somya Agrawal，Exploring team behavior through entrepreneurship education in a longitudinal study: Leadership, communication barriers, networks and team performance)
9. 榮獲2018年中華民國科技管理學會暨研討會「最佳論文獎」(陳明惠、郭羽珊，Chen, M.-H. & Kuo, Y-S. (2018). Social Relationship and Entrepreneurial Satisfaction: Mediated by Opportunity and Work productivity，義守大學，11月29-30日.
10. 榮獲2017年澳洲World Business and Social Sciences Research Conference 國際研討會「最佳論文獎」(Chen, M.-H. & Krishna, S. (2017) Linking work environment to middle managers happiness: Revisiting Herzberg Two-factor theory)
11. 榮獲2016年中華民國科技管理學會暨研討會「最佳場次論文獎)」(陳明惠、葉妍汝、宋瑪雅，Chen, M.-H., Yeh, Y.-J. & Agrawal, S. (2016). The Impact of Intrinsic Motivation on Team Progress: Learning From Entrepreneurship Education)
12. 榮獲2015年第三屆海峽兩岸科技管理學術年會暨博士生論壇「最佳論文獎」(陳明惠、徐佳如、宋瑪雅，Chen, M-H., Hsu, C-J. & Agrawal, S. Linking Communication Barriers and Team’s Creativity: The Influence of Entrepreneurial Leadership, Knowledge Sharing, Expressive Ties, and Team Learning Performance
13. 榮獲2014年中華民國科技管理學會暨研討會「最佳論文獎」(陳明惠、林吟真、張佑宇，探討創業幸福感：創業家的認知風格、關係與創意What Makes Creative Entrepreneurs Happy? Cognitive Style, Guanxi, and Creativity)
14. 指導碩士生榮獲2014年「崇越碩士論文優良獎」(李佳諭，Creative Entrepreneurs’ Guanxi Networks and Entrepreneurial Success: Mediating Effects of Information accessibility and Resources availability)
15. 指導博士生榮獲美國2013 PICMET 科技管理國際研討會的「最佳學生論文獎」 (年度一篇) (Outstanding Student Paper Award) (Chang, Y. & Chen, M-H. Innovative cognitive style, proactive personality and employee creativity: The moderating effects of work discretion and time pressure)
16. 榮獲英國2013 ISBE第36屆創業研討會「場次最佳論文獎」 (Chen, M.-H., Chang, Y.-Y., Chang, Y-C. (2013). Exploring Entrepreneurial Team Performance: Cognition, Conflicts, and Cohesion)
17. 指導博士生張佑宇榮獲國科會102年度「獎勵人文與社會科學領域博士候選人撰寫博士論文」
18. 指導碩士生榮獲2013年中華民國科技管理學會「科技管理碩士論文獎」佳作 (黃建鈞，Human Capital, Opportunity Recognition and Venture Performance in the Web-Based Businesses)
19. 榮獲2011年中華民國科技管理學會暨研討會「最佳論文獎」 (陳明惠和潘釔天，文化創意園區與都市活化：中國上海田子坊與英國雪菲爾特區個案研究)
20. 指導碩士生榮獲2011年中華民國科技管理學會「科技管理碩士論文獎」佳作 (潘釔天，文化創意園區與都市活化：中國上海田子坊與英國雪菲爾特區個案研究)
21. 共同指導EMBA研究生榮獲2011年中華民國科技管理學會 「EMBA碩士論文獎」佳作 (曾文和，洗衣產業創新經營模式之研究：以消費者需求觀點)
22. 榮獲2007年中華民國科技管理學會暨研討會「最佳論文獎」(陳明惠和陳相甫，研發團隊社會網絡的個案研究 :以專案發展階段的觀點)
23. 榮獲2006年中華民國科技管理學會「最佳論文獎」 (Chen, M.-H. & Wang, M. Social capital and entrepreneurial teams : An intra-team perspective.)
24. 指導碩士生榮獲2005年中華民國科技管理學會「科技管理碩士論文獎」優等獎 (王明照，社會資本與新創事業- 以台灣技術創業公司為例) (全國共三名)
25. 共同指導博士生榮獲2005年中華民國科技管理學會「科技管理博士論文獎」佳作 (楊宜興，創新、創業與知識創造 - 台灣學術創業家之研究) (全國共三名)
26. 共同指導博士生榮獲2005年第四屆湧源教育發展基金會「博士論文獎」佳作 (楊宜興，創新、創業與知識創造-台灣學術創業家之研究)